今日のクレド

上記の広告は、60日以上更新がないブログに表示されています。
新たに記事を投稿することで、広告を消すことができます。  

有料老人ホームで研修をさせていただいた感想です。
対象は、異業種から転職された方、入社まもない10代
の方、介護を始めたばかりの40代女性の方、など介護
初心者の方達です。

皆さんやる気に満ちていて、心地よい充実感を味あわ
せていただきました。ありがとうございました。

参加者は、日頃の疑問を良く質問してくださり、何より
一番感心したのが、「周りに目標とする人、目指したい
と思う人はいますか」と尋ねたところ、即答してくださ
ったこと。

働く上で、自らの技術の上達を実感できるほど、気持ち
の良いことは無いと思います。身近に目標とする人がい
るならば、真似ることで上達の快感を味わいやすいはず。

研修では、「どんどん良い人の真似をして、理想の自分
になっていこう」そんな話と、人を真似る時のヒントを
お話しさせていただきました。


福祉・介護の仕事が、当初は好きだったのにもかかわらず、
つまらなくなってしまう原因の一つに、自ら成長を止めて
しまう現象があると感じています。具体的には、入職１年
ほどして、一通りの仕事を覚えて成長の速度が極端に鈍る
時に訪れます。一通りの仕事を覚えるまでは、何も言わな
くても周りが教えてくれ、成長幅が大きいです。しかし、
１年を過ぎて一通りのことを理解すると、人から教わるよ
りも、自分で仕事の質を上げていく段階に入ります。周囲
の良い人を真似ながら、自分から仕事の質を上げていかね
ばなりません。自分から成長できない人は、一定のところ
で、成長の楽しさよりも、周囲が思いどおりにならない不
満の方が大きくなって行くようです。実際に、該当する方
を何人も知っています。これは、とても不幸なことです。


ですので、研修では、人の長所から学ぶ癖をつけるようと試
みました。人からの学びは無限ですので。

皆さん、明日から介護の現場に戻って、どんな学びを得るのか、
大変楽しみです。

様々なキャリアの方が、良い介護職員になっていくお手伝いは
本当に気持ちの良い仕事です。研修は月一で続きます。頑張ろう！